Jel ovde bilo ko barata nekom cinjenicom, ili se mraci bez obzira o cemu se radi. Da je dosla najava da se povecava namet na plate kako bi se popunio budzet, bilo bi isto mracenje. Pretpostavljam da ovo ne bi bilo najavljeno da ne postoji makar neka procena da moze da se ucini.
Ono sto mene interesuje, to je kako naterati privatnika da recimo manji namet na plate direktno prebaci na povecanje neto plate radnika. Ako se recimo prepolovi namet, ko garantuje da bi taj novac isao na platu radnika, a ne u profit poslodavca. A onda dolazimo do onoga, koja je svrha smanjenja nameta na zarade, ako se to ne odrazi na povecanje zarade poslodavca. Neko ce ovde reci da ce onda ovi neprijavljeni radnici biti prijavljeni, ali to naravno nije tacno. Poslodavac ko nije prijavljivao radnike do sada, nece ni zbog ove promene.
Bilo je u jeku ekonomske krizem tamo negdde 2008. godine, kada je neki dezavni sekretar, valjda u ministarstvu finansija (valjda se prezivao Ciric), najavljivao nas model borbe protiv krize. On je dosao do revolucionarne ideje da svi oni koji prijave nove radnike budu godinu oslobodjeni placanja nameta za njih. Tako nesto je bilo. Ond ga novinari pitaju logicno pitanje, zasto bi poslodavac koji nije prijavio godinama radnike, sada odlucio da ih prijavi na godinu dana, kada ce nakon isteka morati da im placa pune doprinose.
Naravno taj debilko je govorio kako ce se pratiti situacija, kako je uveren da ce mnogi biti prijavljeni itd. Ova mera je dovedena na nivou uredbe Vlade. Efekte ove mere niko nije ispratio. Nas je ekonomska kriza toliko razvalila da vise niko nije obracao paznju na retardirane mere koje su donosene. Ali nesto se ne secam da je doslo do veceg pada nezaposlenosti u tom periodu, naprotiv, svi ekonomski pokazatelji su otisli u sunovrat.
Dakle, pitanje za ekonomiste, da li postoji mehanizam da ako smanjis namet na zarade, to da se prelije na neto zaradu radnika, ili je to sve stvar pojedinca kako ce raspolagati tim eventualnim viskom para.
Ja imam ugovor na bruto. I to je tako po zakonu ove države.
Smanjenjem stope doprinosa, meni se povećava neto. Sa druge strane, smanjenjem stope doprinosa poslodavcu (pošto se uzima i od mene, i od poslodavca) njemu se štede pare.
Prosto.
Moj poslodavac bi, ako želi da to smanjenje koje ide meni prisvoji sebi, morao meni da smanji ugovorenu bruto platu.
To može da uradi u STR Janko, gde novog radnika može da nađe na ulici, ali u bilo kojoj ozbiljnijoj firmi, koja zahteva kadrove određenog znanja, iskustva i veština, normalan poslodavac to neće uraditi. Čak ni u Srbiji.
Drugo, to što ti kažeš da se smanjenjem poreza i nameta neće naterati poslodavci da prijave radnike, nije tačno.
Sada ti je opterećenje 1,71. Što znači da na 100 dinara neto 71 dinar treba dati državi. Kazne za neplaćanje su u suštini nikakve.
Smanji opterećenje na 1,45 što je za naše uslove i više nego odgovarajuće, i drastično povećaj kontrole i kazne za neprijavljivanje.
Neke stvari se neće moći izmeniti, ali što mani porez, i što veća disciplina, ljudi su manje spremni da rizikuju.
Možeš ti i da ostaviš poreze, a da povećaš disciplinu i kazne, što je osnovni način razmišljanja svih nabiguza koji lade mooda i sede na budžetu u Srbiji...
Ali time ćeš bez problema izazavati suprotan efekt, jer će poslodavci da izvlače pare iz biznisa koji im se ne isplati, da otpuštaju radnike, i u krajnjoj liniji da zapošljavaju amo za minimalac.
Što manji porezi i doprinosi, to bolje.
