Ako je ovo pitanje da li je radnik kriv za veličinu svoje plate, odgovor je nije
radnik koji obavlja identičan posao na 5 lokacija na planeti dobija 5 različith plata, nijedan od njih nije odgovoran za svoju platu već mu je određena lokalnim tržištem
što se tiče nezaposlenosti, to je isto splet lokalnih okolnosti, mišljenja sam da ne više od 3% ljudi zaista ne želi da radi, ostali bi radili ali tržište rada je veoma različito u različitim zemljama
Tako da ako je cilj da pokažeš kako su ljudi krivi za svoje stanje, nažalost nije tako, to je uglavnom veće od njih.
Samo vrlo mali broj visokokvalifikovanih specijalista može da pregovara o svojim privanjima ravnopravno sa poslodavcima u Srbiji + određeni broj ljudi iz high-level menadžmenta (oni nemaju neki skill kojim bi se ponosili, ali imaju menadžersko iskustvo pa na konto toga dobijaju visoka primanja i imaju luksuz pregovora)
Bilo ko drugi (a to je 95% ljudi na tržištu rada) mora da se prilagodi ponudi i njihova pregovaračka moć postoji u vrlo uskim okvirima, ako je uopšte i ima.
