Po kom zakonskom aktu je meni smanjena plata ?

  • Začetnik teme Začetnik teme Plant
  • Datum pokretanja Datum pokretanja
Verujem da ovde ima pravnika, ili bar onih koji znaju zakonsku proceduru, pa bih molio te koji znaju da mi kažu.
Ove druge ne bih molio .
Da li je direktor dužan da mi izda rešenje (sa obrazloženjem) za umanjenu platu ?

Све пише на платном листићу ... Упоредиш са прошломесечним

Обим сати ...Минули бенефицирани ...боловање ...

Прво питаш и еконо правном одељењу

Пријавиш инспекцији потом

https://www.radnik.rs/2016/10/da-li-i-kako-prijaviti-poslodavca-inspekciji/

https://mobing.rs/kako-da-se-zastitis-od-zlostavljanja-na-radu/
 
Verujem da ovde ima pravnika, ili bar onih koji znaju zakonsku proceduru, pa bih molio te koji znaju da mi kažu.
Ove druge ne bih molio .
Da li je direktor dužan da mi izda rešenje (sa obrazloženjem) za umanjenu platu ?
Firma je obavezna da ti izda platni listić gde bi trebale biti navedene sve stavke na osnovu kojih ti je obračunata zarada i tu bi trebalo biti jasno na osnovu čega ti je obračunata manja plata. Ako je protiv tebe vođen disciplinski postupak šef je o tome trebao da te obavesti iako nije potrebna tvoja prisutnost za njegovo vođenje. Za taj postupak trebao je doneti odluku i dostaviti je tebi.

Ako si profa u štrajku, onda je procedura nešto drugačija. Koleginica (školski sekretar) je dobila dopis iz školske uprave o obračunu plata za profesore u štrajku koji je u suštini bio protivzakonit, protivan normama Zakona o radu. Kasnije je dobila neka objašnjenja iz Ministarstva prosvete pa su na osnovu toga obračunavali plate

U svakom slučaju, prvo platni listić
 
Firma je obavezna da ti izda platni listić gde bi trebale biti navedene sve stavke na osnovu kojih ti je obračunata zarada i tu bi trebalo biti jasno na osnovu čega ti je obračunata manja plata. Ako je protiv tebe vođen disciplinski postupak šef je o tome trebao da te obavesti iako nije potrebna tvoja prisutnost za njegovo vođenje. Za taj postupak trebao je doneti odluku i dostaviti je tebi.

Ako si profa u štrajku, onda je procedura nešto drugačija. Koleginica (školski sekretar) je dobila dopis iz školske uprave o obračunu plata za profesore u štrajku koji je u suštini bio protivzakonit, protivan normama Zakona o radu. Kasnije je dobila neka objašnjenja iz Ministarstva prosvete pa su na osnovu toga obračunavali plate

U svakom slučaju, prvo platni listić

Штрајк је био законит јер се поштовала одлука 30 минута по часу миниму рада ..Часови су држани у природи ради чувања одзаразе ...

У закону о штрајку не пише где се часови држе .. већ да предавање мора бити саообразно

као ииспитивање .. усмено и писмено .... воовооозеле ...и транспаранти ...

Њихова школа њихова правила
 
Штрајк је био законит јер се поштовала одлука 30 минута по часу миниму рада ..Часови су држани у природи ради чувања одзаразе ...
to za one profesore koji su držali časove po 30min.

zato organizatorima trebaju blokade škola i djački plenumi koji blokiraju nastavu. u principu profesor bi se morao pojaviti u učionici. a deci upisati izostanak pa od roditelja zatražiti obrazloženje/opravdanje ako dete nije došlo. ako roditelj neda detetu da ide u školu onda bi trebao dostaviti kod notara overenu odluku.

korišćenje vibera u prosveti bi trebalo zabraniti ili viber potpuno isključiti na našem tržištu.
 
Poslednja izmena:
Све пише на платном листићу ... Упоредиш са прошломесечним

Обим сати ...Минули бенефицирани ...боловање ...

Прво питаш и еконо правном одељењу

Пријавиш инспекцији потом

https://www.radnik.rs/2016/10/da-li-i-kako-prijaviti-poslodavca-inspekciji/

https://mobing.rs/kako-da-se-zastitis-od-zlostavljanja-na-radu/
Ali nisam dobio rešenje.. kako da pišem prigovor ?
 
Штрајк је био законит јер се поштовала одлука 30 минута по часу миниму рада ..Часови су држани у природи ради чувања одзаразе ...

У закону о штрајку не пише где се часови држе .. већ да предавање мора бити саообразно

као ииспитивање .. усмено и писмено .... воовооозеле ...и транспаранти ...

Њихова школа њихова правила
Pričamo o obustavi rada.
 
Firma je obavezna da ti izda platni listić gde bi trebale biti navedene sve stavke na osnovu kojih ti je obračunata zarada i tu bi trebalo biti jasno na osnovu čega ti je obračunata manja plata. Ako je protiv tebe vođen disciplinski postupak šef je o tome trebao da te obavesti iako nije potrebna tvoja prisutnost za njegovo vođenje. Za taj postupak trebao je doneti odluku i dostaviti je tebi.

Ako si profa u štrajku, onda je procedura nešto drugačija. Koleginica (školski sekretar) je dobila dopis iz školske uprave o obračunu plata za profesore u štrajku koji je u suštini bio protivzakonit, protivan normama Zakona o radu. Kasnije je dobila neka objašnjenja iz Ministarstva prosvete pa su na osnovu toga obračunavali plate

U svakom slučaju, prvo platni listić
O kakvom štrajku pišeš? Zakonskom štrajku ili o obustavi rada ?
 
O kakvom štrajku pišeš? Zakonskom štrajku ili o obustavi rada ?
Štrajk jeste obustava rada, a jedna od podela jeste na one koji su zakoniti (gde štrajkaći posštuju određena zakonom predviđena pravila) i nezakonit. U službama od javnog interesa predviđena su neka ograničenja, tj, ako si profa u školi, da je potrebno ispoštovati određena ograničenja, tj da nije moguća potpuna obustava rada u prosveti nego da se štrajkuje održavanjem časova od 30 minuta. Nisam siguran da li je to predviđeno Zakonom ili Kolektivnim ugovorom ali to u suštini nije ni bitno.

Posledica zakonitog štrajka može biti smanjene plate a posledica nezakonitog štrajka može biti otkaz ugovora o radu.

U suštini, platni listić. Idi do knjigovodstva da ti ga izdaju.
 
Штрајк је био законит јер се поштовала одлука 30 минута по часу миниму рада ..Часови су држани у природи ради чувања одзаразе ...

У закону о штрајку не пише где се часови држе .. већ да предавање мора бити саообразно

као ииспитивање .. усмено и писмено .... воовооозеле ...и транспаранти ...

Њихова школа њихова правила
časovi se drže u prostoru gde su predviđeni. Za nastavu u prirodi potrebno je doneti posebnu odluku sa planom rada. Direktor škole treba da ga odobri. Dobro su se oni ppobrinuli za to nego je Vučić raspustio bandu bezobraznu:mrgreen:
 
Verujem da ovde ima pravnika, ili bar onih koji znaju zakonsku proceduru, pa bih molio te koji znaju da mi kažu.
Ove druge ne bih molio .
Da li je direktor dužan da mi izda rešenje (sa obrazloženjem) za umanjenu platu ?
Nisam pravnik, cisto informativno, a ovdje ima malo informacija za konkretan odgovor. Bilo bi bolje kada bi isao u svojoj firmi u pravnu sluzbu i kadrovsku pa da ti oni objasne. Ovdje tesko da ces dobiti kakav konkretan odgovor koji ce te zadovoljiti.
 
Štrajk jeste obustava rada, a jedna od podela jeste na one koji su zakoniti (gde štrajkaći posštuju određena zakonom predviđena pravila) i nezakonit. U službama od javnog interesa predviđena su neka ograničenja, tj, ako si profa u školi, da je potrebno ispoštovati određena ograničenja, tj da nije moguća potpuna obustava rada u prosveti nego da se štrajkuje održavanjem časova od 30 minuta. Nisam siguran da li je to predviđeno Zakonom ili Kolektivnim ugovorom ali to u suštini nije ni bitno.

Posledica zakonitog štrajka može biti smanjene plate a posledica nezakonitog štrajka može biti otkaz ugovora o radu.

U suštini, platni listić. Idi do knjigovodstva da ti ga izdaju.
Štrajk i obustava nije isto
 
Ali nisam dobio rešenje.. kako da pišem prigovor ?
Platni listić je validan dokument za ostvarivanje prava. Ti ustvari osporavaš da ti je plata umanjena na zakonit način, dok poslodavac tvrdi da je to učinjeno na zakonit način i pri tome će se pozvati na neku odluku, zakon ili drugi pravni propis. Ti ustvari nemaš jasno naveden razlog a za to ti je potreban isplatni listić.

Evo ovde jednog teksta, možda on bude od nelke pomoći. Jedno pravno pitanje je isplata plate a drugo razlog za njegovo umanjnje.

https://www.paragraf.rs/dnevne-vesti/150824/150824-vest2.html
 
Samo u prosveti ?
Zašto bi trebalo zabraniti ?
zato što je to novo sredstvo potencijalnog manipulisanja ljudima. slično i društvene mreže. kao takva trebaju biti u nadležnosti države kako bi se zloupotreba mogla sankcionisati.

sve što si napisao na internetu je trajno zabeleženo po memorijama servera i može se koristiti protiv tebe. danas to radi policija. sutra će moći AI i to u realnom vremenu. a već danas idu eksperimenti.
 
zato što je to novo sredstvo potencijalnog manipulisanja ljudima. slično i društvene mreže. kao takva trebaju biti u nadležnosti države kako bi se zloupotreba mogla sankcionisati.

sve što si napisao na internetu je trajno zabeleženo po memorijama servera i može se koristiti protiv tebe. danas to radi policija. sutra će moći AI i to u realnom vremenu. a već danas idu eksperimenti.
misliš kao info, ili kao dokaz na sudu ?
(Sem mejla, za koji mislim da može, uz dokaz ko ga je napisao)
 
misliš kao info, ili kao dokaz na sudu ?
(Sem mejla, za koji mislim da može, uz dokaz ko ga je napisao)
ama bre skoro svaka poruka koju si negde poslao može da se poveže s tobom.

trebao bi kupovati modem na crno i pripejd kartice bez lične karte pa se ne javljati poznanicima...svaki modem ima svoj ID i svaka kartica svoj ID...tvoji prijatelji su vektori na tebe.

čak da ispoštuješ što sam naveo... opet može da te se prepozna po hvali licencom ili šeširom. :lol:

najgore od svega je što se na osnovu tvog pisanja može forimirati profili tvoje ličnosti. pa na osnovu toga s tobom manipulisati u svemu. kao ovo s banerima. sve u realnom vremenu.

ko stoji iza obustave?

mora da bude jedna ličnost ili tim. šta je krajnji cilj i koja rešenja nude? čega se boje ?
 
Poslednja izmena:
Све пише на платном листићу ... Упоредиш са прошломесечним

Обим сати ...Минули бенефицирани ...боловање ...

Прво питаш и еконо правном одељењу

Пријавиш инспекцији потом

https://www.radnik.rs/2016/10/da-li-i-kako-prijaviti-poslodavca-inspekciji/

https://mobing.rs/kako-da-se-zastitis-od-zlostavljanja-na-radu/
i obavezno dokazi da si radio...
 

Back
Top