DaRkGuitaRist88
Ističe se
- Poruka
- 2.932
Ovako neka ova tema bude u vezi sve nepravde oko godisnjeg odmora!!!
Svako ko ima neki problem ili spornu situaciju neka postavi pitanje sta ga muci, sta mu se desilo itd a forumasi, pravnici i oni koji imaju iskustva sa zakonima o pravima koriscenja godisnjeg odmora neka odgovaraju i slicno...
Pa da pocnem ja...
Ja svake godine leti imam problem kad trazim godisnji odmor...Jedva izvucem leti 10 dana.
Radim na odrzavanju gradskog stadiona, tu su 4 terenaza odrzavanje a radimo na tom mestu dvoje.
Zaposljen sam preko Gradskog zelenila u javnom sektoru i rasporedjen sam da radim na grdskom stadionu na odrzavanju fudbalskih terena.
(Kosenje, valjanje terena, kosenje oko terena, uredjivanje, pripremanje za utakmice, polivanje i mnogo toga gde igraju 4 tima od kojih jedan ima sve moguce selekcije, svaki drugi vikend mi je neradan)
Krenuo sam da radim 14 juna 2014, potpisao sam ugovor na 6 meseci, posle toga odmah su mi produzili na 2 godine koje su istekle.
Odmah nakon toga 15 decembra 2016 potpisao sam ugovor o radu na privremenim i povremenim poslovima 15 dana odmah po isteku sam potpisao isti ugovor do 15 juna 2017...
Posle toga zbog zabrane zaposljavanja u javnim sektorima kazu u pravnoj sluzbi da nemam nikakvu osnovu i prava kako bi mogao da nastavim rad i da je jedina solucija da me prebace da radim prko neke agencije (ako uopste to bude bilo moguce) ili da budem na birou koliko mogu dok ne bude dozvoljena dozvola opet za zaposljavanje u javnim sektorima...
Dakle ovako 15 juna mi istice ugovor i kada bi me prebacili odmah preko neke agencije da li ja imam pravo da koristim novi odmor koji sam stekao radeci u javnom sektoru preko Gradskog zelenila kad podpisem taj novi ugovor, tj kad predjem preko neke agencije...
Imam li pravo da koristim godisnji odmor kao sto sam koristio?
Imao sam pravo na 24 dana godisnje, nisam imao pauze i do sad mi se odmor racunao normalno tj ti slobodni dani bez obzira na ugovor...
Nije mi jasno da li cu moci ako predjem preko neke agencije da koristim ovog leta novi steceni godisnji odmor iz Gradskog zelenila...?
Veoma sam ostljiv kad su u pitanju slobodni dani i taj godisnji odmor...
Svakog leta imam problem kad trazim i jedva mi nekako direktor odobri...
Inace imam zadrtog direktora, to je jedna nenormalna cepidlaka koji juri i vredja radnike ako je nesto nervozan...Ma koliko se ti trudio on nadje nesto da ti se ljuti i negoduje, ponekad te i psuje i vredja za najsitnije nebitne stvari..
Ucenjuje nam da nam nece odobriti odmor leti da idemo zimi na odmor jer tad imamo manje posla i nije sezona...! Zna da smo samo dvoje i da imamo posla preko glave i tera nas da radimo nekad prekovremeno, jednom sam radio 3 smene za redom iste nedelje posle par dana opet 2 smene za redom...Sve u svemu trpim sve to za 25 000 dinara mesecno a ako predjem preko neke agencije nemam poima kolika ce mi biti plata ali svi kazu da prelaskom preko agencije svi primaju znatno manje 18 000 tako nesto...
E sad posto mi je sve preko glave, ako predjem preko agencije i posle primam manju platu nego pre fali samo i da nemam pravo na godisnji odmor leti i slicno mislim da bi to bio kraj jer ne bih hteo sve to da trpim zaisto za manju platu bez godisnjeg odmora leti...
Ako neko zna i razume se u ovu problematiku nek mi odgovori kakva prava ja imam posle prelaska preko agencije sto se tice godisnjeg odmora a i isplate?
Svako ko ima neki problem ili spornu situaciju neka postavi pitanje sta ga muci, sta mu se desilo itd a forumasi, pravnici i oni koji imaju iskustva sa zakonima o pravima koriscenja godisnjeg odmora neka odgovaraju i slicno...
Pa da pocnem ja...
Ja svake godine leti imam problem kad trazim godisnji odmor...Jedva izvucem leti 10 dana.
Radim na odrzavanju gradskog stadiona, tu su 4 terenaza odrzavanje a radimo na tom mestu dvoje.
Zaposljen sam preko Gradskog zelenila u javnom sektoru i rasporedjen sam da radim na grdskom stadionu na odrzavanju fudbalskih terena.
(Kosenje, valjanje terena, kosenje oko terena, uredjivanje, pripremanje za utakmice, polivanje i mnogo toga gde igraju 4 tima od kojih jedan ima sve moguce selekcije, svaki drugi vikend mi je neradan)
Krenuo sam da radim 14 juna 2014, potpisao sam ugovor na 6 meseci, posle toga odmah su mi produzili na 2 godine koje su istekle.
Odmah nakon toga 15 decembra 2016 potpisao sam ugovor o radu na privremenim i povremenim poslovima 15 dana odmah po isteku sam potpisao isti ugovor do 15 juna 2017...
Posle toga zbog zabrane zaposljavanja u javnim sektorima kazu u pravnoj sluzbi da nemam nikakvu osnovu i prava kako bi mogao da nastavim rad i da je jedina solucija da me prebace da radim prko neke agencije (ako uopste to bude bilo moguce) ili da budem na birou koliko mogu dok ne bude dozvoljena dozvola opet za zaposljavanje u javnim sektorima...
Dakle ovako 15 juna mi istice ugovor i kada bi me prebacili odmah preko neke agencije da li ja imam pravo da koristim novi odmor koji sam stekao radeci u javnom sektoru preko Gradskog zelenila kad podpisem taj novi ugovor, tj kad predjem preko neke agencije...
Imam li pravo da koristim godisnji odmor kao sto sam koristio?
Imao sam pravo na 24 dana godisnje, nisam imao pauze i do sad mi se odmor racunao normalno tj ti slobodni dani bez obzira na ugovor...
Nije mi jasno da li cu moci ako predjem preko neke agencije da koristim ovog leta novi steceni godisnji odmor iz Gradskog zelenila...?
Veoma sam ostljiv kad su u pitanju slobodni dani i taj godisnji odmor...
Svakog leta imam problem kad trazim i jedva mi nekako direktor odobri...
Inace imam zadrtog direktora, to je jedna nenormalna cepidlaka koji juri i vredja radnike ako je nesto nervozan...Ma koliko se ti trudio on nadje nesto da ti se ljuti i negoduje, ponekad te i psuje i vredja za najsitnije nebitne stvari..
Ucenjuje nam da nam nece odobriti odmor leti da idemo zimi na odmor jer tad imamo manje posla i nije sezona...! Zna da smo samo dvoje i da imamo posla preko glave i tera nas da radimo nekad prekovremeno, jednom sam radio 3 smene za redom iste nedelje posle par dana opet 2 smene za redom...Sve u svemu trpim sve to za 25 000 dinara mesecno a ako predjem preko neke agencije nemam poima kolika ce mi biti plata ali svi kazu da prelaskom preko agencije svi primaju znatno manje 18 000 tako nesto...
E sad posto mi je sve preko glave, ako predjem preko agencije i posle primam manju platu nego pre fali samo i da nemam pravo na godisnji odmor leti i slicno mislim da bi to bio kraj jer ne bih hteo sve to da trpim zaisto za manju platu bez godisnjeg odmora leti...
Ako neko zna i razume se u ovu problematiku nek mi odgovori kakva prava ja imam posle prelaska preko agencije sto se tice godisnjeg odmora a i isplate?